Thực hiện chỉ đạo của Ban Thường vụ Tỉnh đoàn Đắk Nông, thiết thực nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ Đoàn trong tình hình hiện nay, Ban Thường vụ Huyện đoàn Đắk Glong tích cực thực hiện chế độ đi công tác cơ sở của cán bộ Đoàn cấp huyện, giai đoạn 2018-2022, theo chủ trương “1+2” năm 2020 (mỗi cán bộ đoàn đi cơ sở ít nhất 2 tháng/năm).
Qua quá trình triển khai với sự hưởng ứng tích cực, chủ động, sáng tạo của cán bộ Đoàn cấp huyện, chủ trương “1+2” góp phần quan trọng nâng cao tinh thần trách nhiệm, lòng nhiệt huyết của cán bộ Đoàn hướng về cơ sở.
Kiểm tra chuyên đề tại Đoàn xã Quảng Khê
Từ khi thực hiện chủ trương “1+2”, cán bộ Đoàn huyện Đắk Glong trở nên sôi động hơn khi tích cực đăng ký đi công tác tại cơ sở, về với cơ sở. Cán bộ chuyên trách cơ quan Huyện đoàn chủ động đăng ký đi cơ sở với các nội dung cụ thể: Tham gia làm thành viên đoàn kiểm tra, giám sát tại các xã; tham gia đoàn kiểm tra các nguồn vốn vay ủy thác, tham quan mô hình thanh niên làm kinh tế giỏi, tham dự sinh hoạt chi đoàn trên địa bàn dân cư và tích cực tham gia các hoạt động tình nguyện vì cộng đồng.
Thăm mô hình thanh niên làm kinh tế tại xã Đắk Som của cán bộ Huyện đoàn
Cùng với đó, thường xuyên tham gia các buổi sinh hoạt chi đoàn tại các đơn vị mình phụ trách, chủ động hướng dẫn việc tổ chức hoạt động cho thiếu nhi, nắm bắt tình hình triển khai thực hiện sinh hoạt tại nơi cư trú của đoàn viên, thanh niên; nội dung đi cơ sở của cán bộ Đoàn gắn với chủ đề công tác hàng năm; phương thức triển khai thực hiện nghị quyết của nhiệm kỳ, đặc biệt với hai phong trào “Thanh niên tình nguyện” và “Tuổi trẻ sáng tạo” và Chương trình “Đồng hành với thanh niên trong khởi nghiệp, lập nghiệp”. Bên cạnh đó, điều tra, khảo sát, nắm bắt tình hình theo các nội dung, lĩnh vực công tác; nghiên cứu, tìm hiểu tình hình đoàn viên thanh niên; các chủ trương, chính sách, vấn đề mới phát sinh; những dự báo cần có giải pháp tháo gỡ trong thời gian tới, như: Tổ chức bộ máy, tổ chức và sinh hoạt đoàn trên địa bàn dân cư, chất lượng sinh hoạt chi đoàn gắn với xây dựng chi đoàn mạnh,...
Với việc ban hành kế hoạch cụ thể từ đầu năm và lấy chất lượng đi cơ sở làm tiêu chí đánh giá cán bộ, với những kết quả bước đầu, hy vọng trong thời gian tới chủ trương “1+2” sẽ ngày càng phát huy hiệu quả thiết thực, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ Đoàn, cụ thể hóa phương châm hoạt động hướng về cơ sở của tổ chức Đoàn.
Tin, ảnh: H’Hồng
